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RRHH significa recursos humanos y se refiere al grupo de trabajadores de una empresa o al departamento que gestiona el personal. Conoce qué son los recursos humanos, cómo se reclutan y qué beneficios aportan a la organización.
¿Qué significan las siglas RRHH? Las siglas "RRHH" corresponden a "Recursos Humanos". Más allá de ser una simple abreviatura, representa la gestión del talento en cualquier organización.
Los recursos humanos (RRHH) son el conjunto de trabajadores, así como cualquier persona física que se encuentran dentro (o vinculado directamente) de una organización, sector o economía. El artículo explica la historia, las funciones y los ejemplos de este concepto en el ámbito empresarial y económico.
Podemos decir que, los RRHH son el conjunto de profesionales que trabajan por y para otras personas, creando un ambiente que favorezca el trabajo y garantice el cumpliento de los derechos del trabajador, tales como las vacaciones laborales, los permisos retribuidos, entre otros.
27 de mar. de 2023 · Los RRHH son el conjunto de trabajadores de una empresa y el departamento que gestiona sus trámites y necesidades laborales. Conoce las funciones principales de los RRHH, cómo atraer y retener talento, cómo mejorar el clima laboral y las soluciones para la nómina.
22 de abr. de 2024 · El departamento de Recursos Humanos (RRHH) se dedica a la gestión de las relaciones entre la empresa y sus empleados. Esta función no solo abarca el proceso de contratación y selección de nuevo personal, sino que también incluye la administración de nóminas, beneficios, formación, desarrollo profesional, y el cumplimiento de la legislación laboral.
En la administración y economía de la empresa, se denomina función de recurso humano ( RR.HH) al órgano de gestión empresarial responsable de las decisiones y acciones que afectan a la relación entre la empresa y los trabajadores que prestan sus servicios en ella; decisiones y acciones éstas que son adoptadas para la consecución de los objetivos...
