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LEY ORGÁNICA DEL TRABAJO, LAS TRABAJADORAS Y LOS TRABAJADORES El derecho laboral venezolano, tal y como se le conoce contemporáneamente, nace a partir de la promulgación de la primera Ley del Trabajo del 23 de julio de 1928, que permitió superar las disposiciones del Código Civil sobre arrendamiento de servicios que regía las relaciones
Reglamento General sobre inscripción de empresas y afiliación, altas y bajas. Convenio especial en el Sistema de la Seguridad Social. Convenio especial cómputo cotización períodos de prácticas formativas y prácticas académicas. Presentación de las solicitudes de afiliación y altas de los trabajadores.
Trabajo y Empleo. Disposiciones sobre políticas de empleo. Legislación laboral. Estatuto de los trabajadores. Guía Laboral. Sitio web del Ministerio de Trabajo y Economía Social: Contiene la página principal del sitio web del Ministerio: Legislación laboral. Trabajo y Empleo.
1. EL DERECHO DEL TRABAJO. CONCEPTO, FINES Y CONTENIDO. SUS FUENTES. El derecho del trabajo es el conjunto de normas que regulan la relación entre empresarios/as y las personas trabajadoras. Este conjunto de leyes aborda aspectos fundamentales de la relación laboral.
La disposición adicional cuarta y la disposición transitoria segunda de la Ley 12/2001, de 9 de julio, de medidas urgentes de reforma del mercado de trabajo para el incremento del empleo y la mejora de su calidad.
Los motivos para el despido justificado según lo establecido en la Ley Orgánica del Trabajo incluyen la ocurrencia de un incumplimiento del contrato. Cuando un empleado no cumple con sus obligaciones contractuales, puede tener graves consecuencias para ambas partes involucradas.
Hace 6 días · Gustavo Valiente (Europa Press) El Ministerio de Trabajo pisa el acelerador para aprobar la reducción de la jornada laboral a 37 horas y media cuanto antes. El departamento que dirige la ...
