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A lo largo de la historia de las organizaciones, y del desarrollo de la teoría que ha tratado de describirlas y explicarlas, los empresarios y académicos han contribuido a la idea de que existe una necesidad creciente de control. Hay múltiples definiciones de este concepto.
Augusto Renato Pérez Mayo. Profesor Investigador, Universidad Autónoma del Estado de Morelos. Verified email at uaem.mx - Homepage. Estudios Organizacionales Administración Teoría...
Esta investigación hace una revisión de los aportes teóricos y conceptuales que fundamentan la construcción de control de gestión en las organizaciones. En este texto se ponen en evidencia tanto el estado del arte como las nuevas tendencias en este tema.
Augusto Renato Pérez Mayo. Las Epistemologías Feministas y la Teoría de Género. Cuestionando su carga ideológica y política versus resolución de problemas concretos de la investigación científica. Cinta de Moebio. 2005 | Journal article.
O controle de gestão e o talento humano: conceitos e enfoques. Augusto Renato Pérez Mayo *. Ángel Wilhelm Vázquez García **. Sergio Levín Kosberg ***. Fecha de recibido: 13 de mayo de 2014. Fecha de aprobado: 12 de diciembre de 2014. Doi: Para citar este artículo: Pérez Mayo, A. R.; Vázquez García, Á. W.; & Levín Kosberg, S. (2015).
Augusto Renato Pérez Mayo, Ángel Wilhelm Vázquez García, Sergio Levín Kosberg. Resumen: Esta investigación hace una revisión de los aportes teóricos y conceptuales que fundamentanla construcción de control de gestión en las organizaciones.
Augusto Renato Pérez Mayo, Ángel Wilhelm Vázquez García, Sergio Levin Kosberg; Affiliations Augusto Renato Pérez Mayo
