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10 de jul. de 2021 · El salario bruto es el dinero que recibe un trabajador por el trabajo que desempeña en la empresa, pero que está sujeto a retenciones fiscales en cada nómina que serán descontadas, obteniendo como resultado el salario neto.
Siempre que se habla de salario suele confundirse entre el salario bruto y neto. De una manera simple, el salario bruto es la cuantía que abona la empresa al trabajador, y el salario neto es la cuantía que finalmente percibe la persona trabajadora.
El salario neto o líquido es la cuantía monetaria que percibe el trabajador, es decir, el dinero que recibe en su cuenta una vez descontados los impuestos y las cotizaciones a la Seguridad Social. El salario bruto en cambio, es la cuantía total antes de que se apliquen esas retenciones.
9 de oct. de 2023 · El salario bruto es todo el dinero que la empresa paga a un trabajador, antes de hacerle las retenciones correspondientes. En cambio, el salario neto es el dinero que realmente recibe el trabajador, porque es su salario una vez descontadas las retenciones aplicables.
5 de mar. de 2023 · ¿Cuál es la diferencia entre 'bruto' y 'neto', para el sueldo o salario de una nómina o el importe de una factura en España? Aquí tienes una explicación de en qué se diferencia el salario bruto del neto, qué y cuánto cobras en realidad y un ejemplo práctico con una calculadora de sueldo neto.
29 de ene. de 2022 · El salario neto es el salario bruto (1.416€) menos estas deducciones (259,52 €), es decir, 1.156,48 euros. El salario neto puede ir variando dependiendo de las cotizaciones o de la retención de IRPF que se realice, ya que el trabajador puede solicitar, dentro de unos baremos que aprueba la Agencia Tributaria, que se le retenga más o menos.
Diferencias entre neto y bruto. Neto se refiere a la cantidad que queda luego de descontar impuestos, tarifas y otros costos asociados. Por ejemplo, el salario neto es la cantidad que recibe un trabajador después de todos los descuentos.
